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00后海歸“入侵”互聯網?“娛樂圈頂流”歐陽娜娜入職網易

來源:奇酷教育 發表于:

娛樂圈頂流”歐陽娜娜入職網易

  “
 
  哪個女生不想活成歐陽娜娜?娛樂圈頂流“歐陽娜娜”入職網易。
 
  何止女生,難道男生就不想活成歐陽娜娜了嗎?
 
 
  01
 
  歐陽娜娜從阿里跳到網易
 
  歐陽娜娜在6月15生日之際登上了《瑞麗》雜志7月刊的封面——艷麗紅裙配純白珍珠配飾、微微煙熏配紅唇,濃烈而美麗。

 
  歐陽娜娜的新動作,可不僅如此。
 
  “時尚圈頂流”歐陽娜娜入職網易。明明顏值當道,卻非要靠實力——我們來看看歐陽娜娜教科書級面試。
 
 
  02
 
  凡爾賽本賽的面試需求
 
  仔細研讀有道詞典官宣招“明星語音錄制員”的招聘信息,真可謂凡爾賽本賽了。
 
  雖然是大廠的招聘,但是看上去超級平易近人——

 
  “能承受一定工作壓力,全年工作2小時”,如此的工作量,簡直讓996的打工人們直呼“真香”。
 
  不過最后一條“5年明星經驗”的應聘要求成功引起了大家的注意,不,應該是成功引起了飯圈人兒們的注意,引發粉絲紛紛幫自家的愛豆投廣告。
 
  讓粉絲由被動追隨變主動出擊,成為互聯網新型玩法第一波。
 
 
  03
 
  教科書級面試
 
  #歐陽娜娜面試網易有道詞典# 一時間沖上熱搜。
 
  而歐陽娜娜不愧是在阿里呆了一年,互聯網職場術玩的很6,“愛豆力”秒變“趣味力”。
 
  第一道,還是熟悉的配方——自我介紹。

 
  歐陽娜娜簡單的簡述了自己拍Vlog的經歷。


 
  娜娜Vlog的瀏覽量、轉發量或是一些合作視頻資源是非常特別且極其富有的。
 
  如果你有相當的能力,當然歡迎你 “夸夸自己”,但如果你只是一位普通大學生,請記住這個公式:
 
  自我介紹 = 1+3+1
 
  具體點來說,時間控制在1分鐘左右,3個重點,1句總結。
 
  “+3”:3個重點
 
  1. 我是誰?
 
  用一句話說清楚,你是誰,你從哪兒來?記得咬字清晰,尤其是你的名字。
 
  2. 我的經歷是什么?
 
  一般來說,如果你是一個在校學生,在這個階段會簡單概述一下,你所做過的實習、工作以及學校經歷。要展現有事實支撐的技能(也就是老外隨時掛在嘴上念叨的“proven record”)以及你對工作的熱情。
 
  3. 我為什么想要這份工作?
 
  要結合你申請的工作要求來講,你為什么認為這個工作適合你,或者你為什么勝任這個工作,讓面試官充分了解你求職原動力,會很加分!
 
  “+1” 1句總結:
 
  最后,給自我介紹加上一句漂亮的收尾(敲穿黑板的重要)。比如,“希望能得到這個寶貴的機會,非常感謝。” 因為沒有這句話,你的自我介紹很容易結束在某個細節的陳述上,會導致一個非常尷尬的局面:
 
  所以!綜上所述,正確的面試打開方式應該是:
 
  大家好,我叫韓梅梅,就讀于Zoom大學的一名金融專業學生。
 
  在校期間,我曾……(經歷1),我也在……(經歷2),此外我的實習工作做的是——,我非常擅長——,在實習過程中,我學習到了……,我發現自己對……非常有熱情。
 
  我認為我是一個——的人,對于今天所應聘的崗位,我認為......(簡要談談對崗位的認識),因此我認為自己能夠勝任該崗位,能夠得到本次面試機會也讓我深感榮幸,非常感謝!
 
 
  04
 
  “你為什么想要應聘這個崗位呢”

 
  第二道,也是一道高頻“考題”。歐陽娜娜是這樣回答的:

 
  從面試官的角度出發,問這個問題是想了解我們與崗位的匹配度,進一步了解我們的求職動機以及我們的職業穩定性。
 
  建議可以從以下三個方面來總結、打包:
 
  1.自己的技能和該職位的匹配程度
 
  2. 你比別人的優勢在哪里,你為什么有這些優勢,有哪些過往經歷中體現出自己的優勢。非我不可,不選我就是你的損失了
 
  3. 通過這個崗位,你想獲得什么新技能,并且你或許會提到自己未來的職業規劃
 
 
  05
 
  “你之前對這款產品有什么了解嗎?”

 
  第三道面試必問題目:“你之前對這款產品有什么了解嗎?”這是很容易讓海投的小伙伴栽倒的一道題。
 
  歐陽娜娜針對產品在行業的地位和產品調性,提到了“外語學習產品“、“8億用戶都在用”、“全球排名第一”等細節化+數據化的內容。
 
  基于面試官對你的經歷已經有一定的了解了之后,他們也會想聽聽你對他們有什么了解。這個環節可以體現出你對該公司業務、產品的認知程度以及關注程度。
 
  這對海投的“海王”們,有的時候不是非常友好,因為很容易忘記自己投了什么公司的什么崗位。
 
  Tips:從大到小描述,從行業到產品調性,可以提供一些具象的數據如日活、月活用戶數等,也可以與競品相比較來描述。
 
 
  06
 
  “你覺得自己能夠適應這樣一份工作嗎?”
 
  第四道,不得不說乍一看有點像易立競老師附體。

 
  通常是在應聘者與崗位需求不完全滿足的時候會出現,面試官會產生這樣的顧慮也非常正常,因為就在這短短的十幾分鐘內,面試官對你了解不全面。
 
  越是遇到這樣的問題,越不能慌,這時候我們就要突出我們的優點,再次力證我們有實力勝任崗位!



 
 
  別人家的孩子就是別人家的孩子,歐陽娜娜做了一套工作企劃書來證明自己的能力。看到這里,小編心里佩服!并開始發揮了……



 
  我們可以從這三個角度切入:
 
  1.  崗位認知:你可以聊聊對這個崗位的認知,比如工作內容、崗位職責,證明你對自己入職之后的工作相對比較了解;其次說說你對任職資格要求的了解,比如在專業知識、持證、能力等方面情況的了解。
 
  2. 個人匹配度:這個點強調過很多遍了! 既然希望面試官能夠錄取你,你一定要充分表現出自己是多么獨一無二、非你莫屬、缺你不可!
 
  3. 工作開展計劃:如果你有一個對職位的大致規劃,比如如何計劃安排工作、如何落實、如何融入團隊等等,從側面烘托出你對這份工作的認真以及你滾燙的熱情。
 
  Tips: 如果你覺得自己無法記住自己“企劃”的所有細節,面試官不會介意你把你的規劃書或是做的筆記拿出來,這反而是一個加分項,讓對方覺得你眼前一亮。
 
 
  07
 
  “你還有什么想問的嗎?”
 
  一般面試官都會在臨近面試結尾的時候真誠發問,
 
  我相信很多小伙伴心里想的一定是:
 
  “我該有還是沒有啊……”

 
  那問什么呢?歐陽娜娜問了她的職位相關的問題:這邊的崗位是P幾?
 
  真不愧是阿里P8來的。

 
  大家可以參考一下以下的問題:
 
  1. 您在公司的一天是如何度過的?
 
  2. 能否給我簡單介紹一下接下來公司會涉及到的業務?
 
  3. 貴公司最自豪的企業文化是什么?
 
  4. 你們對我有什么期望嗎?
 
  最后送給大家四字真言:“好好練習!“
 
  只有多加練習,面試的話術才能像膝跳反射一樣刻在你的腦袋里!
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